台北地方裁判所が2014年６月13日に下した14年度簡字第87号行政訴訟判決によれば、「賃金」とは、労働者が労働により獲得する報酬であり、労働者が労務を提供して雇用主から獲得する対価に該当し、「労務対価性」および「給付経 […]

台湾において、株式を公開発行する会社、即ち公開発行会社は、会社法のほか証券取引法の適用も受ける。証券取引法では、会社法上の会社組織とは別に、独立董事（社外取締役）及び審計委員会の二つの制度が規定されている。 １．独立董事 […]

メディアの報道によれば、広告代理店に勤めていた40代の女性が長期間にわたり、退勤後も上司から「WhatsApp」や「ＬＩＮＥ（ライン）」などスマートフォンのメッセージアプリにより業務指示を受けて深夜まで働き、脳卒中で死亡 […]

継続的取引関係にある当事者は、契約の継続を期待して人的・物的資本を投下することが通常であることから、現実にそのような投資をしている場合に、投下資本の回収への期待等、契約終了を求められる相手方を保護する規定がある。 一例と […]

台中地方裁判所の2014年３月28日の「13年度労訴字第108号の判決によれば、労働基準法第70条第６号、第７号により雇用主は会社の就業規則において懲罰事項を定めることが許されているが、雇用主の懲戒権は法律の制限を受け、 […]

会社法第189条には、「
株主総会の招集手続き又はその決議方法が法令又は定款に違反する場合、株主は決議の日から
三十日以内に裁判所に対しその決議の取消の訴えを提起することができる。」と規定されているが、台湾高等裁判所の2 […]

台湾の性別工作平等法（男女雇用機会均等法に相当）第12条の規定によれば、「セクシュアルハラスメント」は「環境型セクハラ」と「対価型セクハラ」の２つに分けられる。 「環境型セクハラ」は、「被用者が職務を執行するとき、ある者 […]

2013年8月22日の台湾最高裁判所102年度台上字第3448号判決において、同一銘柄に対当する買い注文および売り注文の一連の発注が行われたとしても、有価証券の売買を誘引する目的を持たなければ、証券取引法第155条の相場 […]

いわゆる「試用期間」について、台湾では特定の法律上の定義が存在しない。一般的には、会社が新入従業員を雇用した後の一定期間において、当該新入従業員が適任であるか否かを観察することをもって、試用期間の満了後、当該従業員が適任 […]

事業者が通告書や書簡などの方式で、自己又は他の事業者の取引相手又は潜在的取引相手に対して、他の事業者が自己の所有する特許権等を侵害しているとの通知を発送する行為については、台湾行政院公平取引委員会が公布した「事業者の著作 […]

2014年４月27日午後、２万人以上の台湾住民が台北市内の総統府前の凱達格蘭（ケタガラン）大道に集まり、デモ活動を行った。主な要求事項は１）第４原子力発電所（以下「第４原発」）建設の即刻中止、２）「『鳥かご』住民投票法」 […]

公平取引委員会は、2014年4月3日公処字第103040号処分書において、百貨店を経営するA社が開催した、開店三周年記念の抽選について、その最高賞の景品額が不当であり、公平取引法第19条第3項に違反するとして、当該行為を […]

2011年12月に、台湾の会社法改正案が台湾の立法院にて議決され、改正後の会社法第27条第２項ただし書き規定は「行政機関または法人が株主である場合、その代表者を取締役または監査役に選任できるが、代表者が複数いる場合、取締 […]

台湾最高裁判所の2013年12月5日の102年度台上字第4868号判決によれば、A社とB社という2つの上場会社間での、それぞれの間接子会社（C社及びD社）に関する株式交換の交渉に際し、A社及びB社の董事長が株式交換比率に […]

2013年12月、公平取引委員会（以下「公平会」）は、米アップルの子会社、蘋果亜洲股份有限公司（以下「蘋果亜洲」）が、中華電信、台湾大哥大（タイワン・モバイル）、遠伝電信（ファーイーストーン・テレコミュニケーションズ）の […]